Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH GE Việt Nam cho khóa luận tốt nghiệp của mình

Loại file: pdf, docx | Số trang: 51 | Trình độ: Đại học | Kích thước: 334 Kb | Thành viên chia sẻ: caoducphat1368 | Sửa đổi lần cuối: 12/03/2012

Với người lao động tiền lương là thu nhập chủ yếu để họ trang trải sinh hoạt phí, thỏa mãn các nhu cầu vật chất và tinh thần của bản thân và gia đình. Hơn nữa tiền lương còn là thước đo đóng góp của người lao động cho doanh nghiệp. Vì vậy, người lao động luôn mong muốn mình được trả công xứng đáng và có thu nhập ngày càng được nâng cao. Hơn nữa họ cũng có nhu cầu hưởng các phúc lợi khác như BHXH, BHYT, thưởng, trợ cấp, được tham gia các hoạt động đoàn thể, được bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình. Chỉ với mức lương và các phúc lợi hợp lí mới có tác dụng khuyến khích người lao động làm việc sáng tạo, không ngừng học hỏi nâng cao trình độ, kỹ năng, năng lực nghề nghiệp cũng như tuân thủ kỷ luật lao động.

Ngược lại với doanh nghiệp, tiền lương và các khoản trích theo lương lại là bộ phận không hề nhỏ trong toàn bộ chi phí sản xuất kinh doanh. Với mục đích tiết kiệm chi phí, hạ giá thành, tối đa hóa lợi nhuận, các doanh nghiệp luôn tìm cách cắt giảm chi phí nhân công nhưng vẫn muốn khai thác tối đa người lao động.

chương i

lý luận chung về kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại các doanh nghiệp

chương ii

tình hình thực tế về việc tổ chức

TAGS
THÀNH VIÊN TIÊU BIỂU
| Kích thước: 334 Kb

Luận văn tốt nghiệp

CHƯƠNG I

  Lí LUN CHUNG V K TOÁN TIN LƯƠNG VÀ CÁC KHON TRÍCH THEO LƯƠNG TI CÁC DOANH NGHIP.

1. 1 Sự cần thiết phải tổ chức công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại các doanh nghiệp.

1. 1. 1 Nội dung, ý nghĩa của tiền lương và các khoản trích theo lương.

1.1.1.1        Nôi dung của tiền lương và các khoản trích theo lương.

Tiền lương là một phạm trù kinh tế phức tạp, mang tính lịch sử, nú chịu ảnh hưởng mạnh mẽ bởi trình độ phát triển và tư tưởng chính trị của mỗi giai đoạn phát triển của xã hội.

Trong xã hội tư bản chủ nghĩa tiền lương là giá cả của sức lao động, là biểu hiện bằng tiền giá trị của sức lao động và được biểu hiện ra bên ngoài thành giá cả của sức lao động. Do đó nú cũng vận động lên xuống theo sự tác động của các qui luật thị trường như qui luật giá cả, qui luật cung cầu, qui luật cạnh tranh.

nước ta, tiền lương là thu nhập chủ yếu của người lao động, được chủ doanh nghiệp chi trả căn cứ vào đóng góp của họ cho hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Tuy nhiên trong sản xuất và sinh hoạt hằng ngày người lao động luôn có nguy cơ gặp những rủi ro như ốm đau, bệnh tật, tai nạn khiến họ bị suy giảm, mất sức lao động tạm thời hay vĩnh viễn. Điều này gây rất nhiều khó khăn cho người lao động và doanh nghiệp. Để bảo hiểm và hỗ trợ vật chất cho người lao động khi gặp rủi ro trên, theo quy định hiện hành, các doanh nghiệp và người lao động phải cùng đóng góp xây dựng quỹ BHYT, BHXH. Ngoài ra các doanh nghiệp còn phải trích lập CPCĐ, quỹ này ghúp phần hỗ trợ các hoạt động đoàn thể và bảo vệ quyền lợi của người lao động.

Hà Thị Thắm Lớp: KT 10A - 03                            Lớp: KT 10A-03

Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
Đang tải dữ liệu ...
CHUYÊN MỤC KHÁC
Luận văn, đồ án, báo cáo Kinh tế Kế toán - Kiểm toán
Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH GE Việt Nam cho khóa luận tốt nghiệp của mình Với người lao động tiền lương là thu nhập chủ yếu để họ trang trải sinh hoạt phí, thỏa mãn các nhu cầu vật chất và tinh thần của bản thân và gia đình. Hơn nữa tiền lương còn là thước đo đóng góp của người lao động cho doanh nghiệp. Vì vậy, người lao động luôn mong muốn mình được trả công xứng ... docx Đăng bởi
5 stars - 272 reviews
Thông tin tài liệu 51 trang Đăng bởi: caoducphat1368 - 12/03/2012 Ngôn ngữ: Việt nam, English
5 stars - "Tài liệu tốt" by , Written on 22/12/2014 Tôi thấy tài liệu này rất chất lượng, đã giúp ích cho tôi rất nhiều. Chia sẻ thông tin với tôi nếu bạn quan tâm đến tài liệu: Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH GE Việt Nam cho khóa luận tốt nghiệp của mình